Reporter: Arfyana Citra Rahayu | Editor: Anna Suci Perwitasari
Gonzalo Portellano, Head of Portfolio Design JLL Asia Pasifik menambahkan, dalam jangka pendek, perusahaan perlu memiliki cara untuk mengadaptasi tempat kerja dengan cepat untuk memastikan keselamatan dan kenyamanan karyawan.
"Meski demikian, dalam jangka panjang, para pemimpin bisnis akan dihadapi dengan pengambilan keputusan mengenai penggunaan ruang kerja mereka yang bertentangan dengan prinsip pembatasan sosial yang mungkin diperlukan untuk jangka waktu lebih lanjut,” imbuh Portellano.
Menurut panduan tersebut, untuk jangka panjangnya perusahaan harus memiliki perencanaan dan cara memaksimalkan ruang kantor supaya bisa menghemat pengeluaran. Panduan itu juga menerangkan bahwa tempat kerja yang terdesentralisasi akan lebih berkembang karena dapat mempermudah karyawan bekerja dari manapun, mengurangi waktu perjalanan ke kantor, dan meningkatkan kenyamanan karyawan.
Baca Juga: Coldwell Banker nilai pasar perkantoran kian tertekan memasuki new normal
Portellano menambahkan perusahaan bisa mulai memindahkan pekerjaan dari kantor pusat ke tempat-tempat kerja yang lebih kecil dan lebih memadai di sekitar kota.
Adapun tempat kerja yang dilengkapi dengan teknologi yang diperlukan ini dapat ditemukan di area yang memiliki infrastruktur yang baik, konektivitas transportasi umum, dan yang menawarkan harga sewa yang lebih rendah.
Di masa mendatang, Portellano menyatakan JLL mengantisipasi bahwa perusahaan akan mengambil langkah berani berkaitan dengan transformasi kantor, baik dengan desentralisasi atau desain yang berjarak.
"Adapun evolusi kantor tidak lagi tentang bagaimana orang menempati ruang tetapi bagaimana orang menggunakan dan berinteraksi dengan ruang," tutup Portellano.
Cek Berita dan Artikel yang lain di Google News
