MMP Perkuat Implementasi Aspek K3 pada Operasional Smelter

Sabtu, 07 Februari 2026 / 18:08 WIB

ILUSTRASI. PT Mitra Murni Perkasa (MMP) (Dok/PT Mitra Murni Perkasa (MMP))

Reporter: Dina Mirayanti Hutauruk | Editor: Dina Hutauruk

KONTAN.CO.ID - JAKARTA. PT Mitra Murni Perkasa (MMP) menegaskan komitmennya menempatkan keselamatan dan kesehatan kerja (K3) sebagai fondasi utama keberlanjutan operasional, seiring persiapan memasuki fase operasi komersial smelter nikel.

Dalam peringatan Bulan K3 Nasional 2026, MMP menyatakan terus memperkuat sistem pengelolaan K3 sebagai bagian dari produktivitas, keandalan operasional, dan tata kelola perusahaan. Sepanjang 2025, MMP erhasil mempertahankan zero fatality di seluruh area operasional serta membukukan lebih dari 10 juta jam kerja tanpa Lost Time Injury (LTI).

Capaian tersebut diraih dengan melibatkan sekitar 3.000 pekerja dan mitra kerja sepanjang 2025, sekaligus mencerminkan konsistensi penerapan standar keselamatan yang disiplin di lingkungan smelter.

Division Head Operation MMP Totok Risdianto menyebut pengelolaan K3 merupakan investasi strategis jangka panjang. Bagi MMP, K3 bukan sekadar kepatuhan, melainkan investasi untuk menjaga keberlanjutan operasi smelter. “Penguatan pelatihan, prosedur kerja, hingga sistem tanggap darurat menjadi bagian dari langkah terukur kami,” ujar Totok dalam keterangannya, Sabtu (7/2/2026).

Sepanjang 2025, MMP juga memperkuat kesiapsiagaan darurat dengan menyiagakan tim medis yang terdiri dari satu dokter dan lima paramedis dalam dua shift, serta membentuk Tim Emergency Response beranggotakan delapan personel. Perseroan turut melengkapi fasilitas pendukung, antara lain satu unit fire truck serta peralatan medis dan darurat lainnya.

Untuk memperkuat koordinasi, MMP menjalin kerja sama dengan Basarnas, BPBD Kota Balikpapan, serta Rumah Sakit Pertamina Balikpapan sebagai rumah sakit rujukan.

Memasuki 2026, MMP menyiapkan sejumlah langkah peningkatan, antara lain pembangunan ruang medis dan emergency response permanen, optimalisasi sistem fire hydrant dan pencegahan kebakaran, pengadaan perangkat tambahan, hingga rencana penyediaan ambulans. Seluruh inisiatif tersebut diperkuat melalui pembaruan prosedur kerja, identifikasi risiko berkelanjutan, serta audit K3LH secara berkala.

Dalam rangka Bulan K3 Nasional 12 Januari–12 Februari 2026, MMP bersama mitra kerja juga menggelar berbagai kegiatan internal seperti kampanye SHE, olahraga, dan donor darah guna meningkatkan kesadaran dan partisipasi aktif pekerja terhadap budaya keselamatan kerja.